HOME 人材育成用語集 OODAループとは|人材育成用語集

OODAループとは|人材育成用語集

アメリカ空軍のジョン・ポイド大佐によって提唱されたとされる、意思決定プロセスに関する理論。

Observe/状況の監視

Orient/状況の判断

Decide/意思決定

Act/行動

の4つのサイクルを繰り返すことにより、適切な意思決定を促す。

従来のPDCAサイクルを補完、もしくはそれに代わるものとして、近年多くの現場で活用されてきている。

「PDCAサイクル」はもともと”品質改善”のサイクルで、その性質上、計画(Plan)の作成などに時間がかかり、サイクルがスピーディに回らないことがあります。

一方、”意思決定”のサイクルである「OODAループ」は、計画に時間をかけることができない現場においてAct(実行)までの時間を短縮し、臨機応変に対応するためのものです。

どちらがより重要というわけではなく、状況に合わせて使いわけることが大切です。

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